슬롯

내포의 구축을 가속화슬롯 운영 수준을 종합적으로 향상

게시일: 2013-09-28 출처: 저자: 60 조회수:865

2013년 9월 18일

왕밍가오

슬롯:

오늘 우리는 모든 교사들의 모임이 있습니다,강소연합직업기술대학과 학교의 전반적인 요구사항을 일년 내내 성실히 이행하는 것입니다.,상반기 학교 전체의 교직활동을 주의깊게 요약한 것을 토대로,계획、하반기에 학교 슬롯 활동을 준비,내포 건설 촉진을 가속화하고 학교 운영 수준을 종합적으로 향상시킵니다.,직업기술대학 설립을 위한 탄탄한 기반 마련。

一、2013슬롯 주요교과과제

1, 티칭 조작 메커니즘이 더욱 변형슬롯.

1) 만반의 준비를 바탕으로,경제슬롯 교사총회에서 논의 및 승인,슬롯는 "전문 규율 건설 강화에 대한 여러 의견"을 연구하고 공식화했습니다.,그리고 올해는6월별 구현。먼저, 시스템에 필요한 조정이 이루어졌습니다.,회계부서는 회계부서 1로 나누어집니다.、회계2부,공동심사 전공 별도 관리、재무관리 전공、회계기술중등슬롯 전공 및 전기통신 전공,기존 경영학과를 조정、사회과학금융보험학과, 외국어학과,경제통상학과 신설(물류경영전공 담당)、금융 및 보험 전공、마케팅 전문경영인)、사회과학과(커뮤니티 관리 및 서비스 담당、비즈니스 영어、한국 전문경영인 적용),기존 정보공학과를 정보공학과로 명칭 변경,여전히 컴퓨터 응용 기술 담당、전자상거래2전문경영인。두 번째는 교사의 관리 방법에 필요한 조정을 하는 것입니다.。공공기초과목 교사를 부서관리에서 중앙관리로 변경,새롭게 확립된 상대적으로 독립적인 도덕 슬롯、중국어、수학、외국어、스포츠5슬롯 및 연구 섹션,교무처 통합 관리 하에;회계부서 1、두 학과가 관리하는 전공에 따라 두 학과가 자체 슬롯 및 연구 사무실을 설립했습니다.;영어 설정、컴퓨터2전문 슬롯 및 연구 섹션。학교의 관련 부서에서、모든 부서와 모든 교사의 전폭적인 지원으로,위의 조정 조치는 기본적으로 시행됩니다.。

2) 슬롯성과급제도 시행과 결합,"교사 업무 평가 시행 방안"을 더욱 개선,"수업시간 보조금 인정 및 지급 방안" 등 교원관리 문서 개발,추가 사양、교사 업무에 대한 평가 강화。

2, 슬롯과정 개편이 더욱 심화되었습니다.

1) 장쑤성 슬롯부의 5년 고등 직업 슬롯 시스템 시행에 관한 규정에 따라 "4.5+0.5642.5+0.5"학업제도의 요구사항,한국어 제외、커뮤니티 관리 및 서비스 전공 외,다른 전공은 United College의 관련 협력 위원회의 인재 양성 계획 수립 또는 논의에 참여。학교의 각 전공도 초기에 관련 구현 계획을 수립했습니다.。새로운 인재 양성 계획은 인문학적 자질 슬롯에 더 많은 관심을 기울입니다.,공공 기초 과정의 슬롯 상태 개선,직업슬롯의 새로운 개념을 반영합니다.、탤런트 뷰、품질 개념의 요구사항。

2) "5가지 교훈" 슬롯 및 연구、"두 코스" 평가 작업이 순조롭게 진행되고 있습니다。상반기,학교는 학교 내에서 "2개 과정" 평가 활동을 시작했습니다.,전문교사그룹과 공립기초과정 교사그룹 합계4교사는 다음을 포함하여 슬롯 수준의 시범 수업에서 승리했습니다.4교사가 슬롯 수준의 연구 과정에서 우승했습니다.。공공강사를 조직하여 시립대회 및 시립대회 예선에 참가하도록 함,우리 슬롯의 Chen Zhaoli、판롱、Wang Xingfei 교사 3명이 시 시범 수업에서 우승했습니다.,예3시립 연구 과정을 수여받은 교사。지방 대회에 참가할 선수들을 조직,첸자오리 선생님이 지역 시범반에서 1등을 하셨습니다,왕싱페이、판롱 선생님이 성급 연구 과정에서 우승했습니다。이것은 우리 슬롯의 공개 기초 과정 교사들이 "2개 과정" 평가에서 달성한 새로운 돌파구입니다.。

3, 슬롯 시공이 더욱 강화되었습니다.

1) 전문성의 기초、규범적 구성이 새로운 진전을 이루었습니다。각 전공은 전문 핵심 가치의 정제 및 적용에 더 많은 관심을 기울입니다.,전문적인 문화 구축 수준이 향상되었습니다.,전문적인 정보슬롯 수준이 큰 도약을 이루었습니다,전문적인 규범슬롯에 대한 인식、경영 인재 양성에 큰 진전이 있었습니다。

2) 도시 브랜드 만들기、주목받는 슬롯이 기대했던 목표를 달성했습니다。423일,도시 브랜드、독특한 전문 검사팀이 우리 슬롯 물류경영 전공을 위한 시립 브랜드를 만들었습니다.、금융보험 전공이 지자체 수준의 전문 전공을 만들고 현장 검토를 실시했습니다.。전 경영학과로 인해、사회과학금융보험학과 전교원의 공동노력신중하게 정리하세요,창조 작업이 예상한 목표를 달성했습니다,물류경영학 전공이 시립 브랜드 전공슬롯 전환,금융보험 전공이 시립 전문 전공슬롯 변경되었습니다.。

3) 회계전산전공을 도립브랜드전공슬롯 신설.616일요일17일,도 감사팀이 우리 슬롯 회계전산학과의 지방브랜드 전공 신설 업무에 대해 현장점검을 실시했습니다.。검사팀은 회계전산학과장 Jiao Jianping 동지의 보고를 경청했습니다.,훈련기지 방문,무작위로 청취함4교사의 교실 수업 현황,관련 정보를 보았습니다。성 시찰 및 지도팀은 우리 슬롯 설립 사업의 성과를 완전히 확인했습니다.,또한 몇 가지 제안과 희망을 제시합니다.。8월,지방 슬롯부의 동의를 받아,우리학교 회계전산전공이 도립브랜드전공으로 승인되었습니다.。이것은 회계학과의 모든 교사들이 공동으로 노력한 결과입니다.。

4) 캠퍼스 내 전문 슬롯 기지가 기본적으로 완성되어 사용됩니다.。상반기,물류훈련센터 건설이 기본적으로 완료되었습니다.,금융、증권、보험、마케팅 및 기타 슬롯실은 기본적으로 완료되었습니다.,작년에 기본적으로 완공된 현대식 비즈니스 슬롯 센터 외에,이미30여러 슬롯실에서 건설 작업을 완료하고 사용 중입니다.。전문 슬롯실이 국가 시험 요구 사항을 충족할 수 있도록,여름방학 동안 정전기 방지 바닥을 다시 깔았습니다,모니터링 시스템 설치됨,훈련실 구조가 더욱 개선되었습니다.。

4, 기능대회 결과가 슬롯 확고해졌습니다.

1) 광범위한 교내 경쟁 활동을 계속 수행。상반기,회계、컴퓨터 응용 기술、마케팅、금융、커뮤니티 슬롯, 서비스 및 기타 전공이 캠퍼스 내 기술 대회를 연속적으로 시작했습니다.,"기술 대회의 달"에 학생 참여、과거보다 더 다양한 직업에 참여。

2) 지방 기능 대회에 진지하게 참여하세요。상반기,우리 슬롯 회계전문팀이 지방기능경진대회에서 우승했습니다.1골드1실버9우수한 동메달, 물류슬롯 전문팀이 승리1실버1구리,참가자 수가 감소하고 있습니다、메달 수가 감소하도록 설정된 경우,기본적으로 유지슬롯됨2012연도 대회 결과。커뮤니티 슬롯 및 서비스 전문팀이 처음으로 국가 민원 시스템 사회 복지 기술 및 실천 관찰 대회에 참가했습니다.,획득33위, 슬롯가 우수 조직상을 수상했습니다.

5, 학교의 정보기반 슬롯 역량이 더욱 향상되었습니다.

1) 슬롯 정보화 구축을 종합 추진。슬롯는 스마트 캠퍼스를 따릅니다.、디지털 캠퍼스 구축 요구사항,새 포함12하위 시스템을 포함한 지능형 관리 시스템。교사 중,광대역 네트워크 학교 접속이 기본적으로 구현되었습니다.、반반통、기숙사 출입 요건,그리고 슬롯자원 공유 시스템을 구축 및 개선하고 있습니다、슬롯관리시스템,기본적으로 높은 레벨을 달성했습니다、현대 직업 학교의 건축 요구 사항。

2) 교사의 정보 기술 적용 능력이 향상되었습니다.。한 학기 연습 후,대부분의 교사는 일반적으로 멀티미디어 슬롯 시스템 사용에 능숙합니다.,공동으로 코스웨어 제작 가능,웹 검색 기능、조직、공공 슬롯 리소스 적용,그리고 교사 상호작용을 위한 온라인 강좌 구축을 탐색하기 시작했습니다.、교사-학생 상호작용 플랫폼。

3) 교사들은 시·도 정보 슬롯 대회에 참가해 획기적인 성과를 거두었습니다.6매월 우리 슬롯 교사들은 코스웨어 평가를 가르치는 시립 전문 과정에 참여하여 우승했습니다.4슬롯,10842013슬롯7월,우리 학교 교사들이 시립 정보 슬롯 대회에 참가했습니다.,획득3슬롯.8월, 예3교사들이 지방 정보 슬롯 대회에 참가했습니다.,Teng Han 선생님이 금융 및 비즈니스 멀티미디어 슬롯 코스웨어 그룹에서 1등상을 받았습니다.,양린 선생님이 도덕 슬롯 수업 정보 슬롯 그룹에서 2등상을 받았습니다。우리 학교는 장쑤성 정보 슬롯 대회에서 우수 조직상을 수상했습니다.。

6, 교직원 구성 수준이 더욱 슬롯되었습니다.2013올해 상반기에 우리 슬롯에서는 총 선생님을 소개했습니다.2이름, 예33슬롯는 대학 강사 자격을 얻었습니다.5슬롯들이 부교수로 승진했고, 현재는 중급 전문직 슬롯들이 있습니다84사람, 고위 직함을 가진 슬롯64사람. 우리 슬롯는 상반기에 새로운 내용을 추가했습니다.6석사 학위가 있는 슬롯, 석사 학위가 있는 슬롯84사람, 그리고 또 다른 박사슬롯 후보자2사람, 석사슬롯생50유렌。상반기,우리 슬롯 선생님들이 전국단위로 참여했습니다.、지방 및 지방자치단체 차원의 다양한 유형의 훈련200두 명 슬롯.

7, 지도 감독이 슬롯 확대됩니다. 상반기,학교는 학교가 주도합니다、관련 중급간부、슬롯비서、슬롯 및 연구 부문 책임자가 구성되었습니다.11슬롯 전체에 가까운 강의 그룹6018532_18548。슬롯 감독 및 감독 부서도 시험 과정 감독 강화에 중점을 두었습니다.,교무처 및 기타 부서와 협력하여 '시험 공개일' 설정、시험 스타일에 따른 특별 검사관 고용 등의 방법,제3자 감독 메커니즘 도입,화학적 스타일과 시험 스타일의 구축을 강화。슬롯는 또한 "감독 업무에 관한 규정"을 제정했습니다.,컴파일 및 인쇄됨4"감독 및 감독 정보" 문제,검사 중 발견된 문제를 즉시 보고。감독을 가르치는 중,학교는 "감독"과 "지도" 사이의 관계를 처리하는 데 큰 중요성을 부여합니다.,선생님들이 한 명씩 참석하는 것에 대한 코멘트、중앙 집중식 피드백、팔로잉 및 수정,감지된 문제에 대한 신속한 피드백,비판 및 정정의견 제공,교직원의 전반적인 자질 향상을 바탕으로 슬롯 감독을 실시합니다.。

8、과학 연구 작업이 더욱 강화됨。상반기,슬롯의 과학 연구 부서는 "과학 연구 작업 관리를 위한 조치"를 공식화했습니다.、《과학적 연구、자금관리조치' 등9아이템 시스템,슬롯 전체의 과학 연구 작업의 표준화된 관리를 위한 좋은 기반을 마련했습니다.。상반기,슬롯 전체에서 완료24다음을 포함한 모든 슬롯의 다양한 과목에 대한 응용 작업7슬롯 차원의 프로젝트,6시 프로젝트가 승인되고 시작슬롯.3평가 업무 및 지자체 슬롯 프로젝트 업무7지방슬롯실적 선정。상반기,학교의 모든 교사가 논문을 출판했습니다.76기사, 슬롯 편집 교과서9벤. 슬롯의 과학 연구 활동이 좋은 시작을 이루었습니다.

9、성인 슬롯 사업의 성과가 더욱 입증되었습니다.。상반기,신규 모집13이 클래스의 슬롯 후계자2개수, 슬롯130人,高考(本)3슬롯, 단기 대학부터 학부생까지2전강시 지방세, 서양시 국세 등 슬롯 완료5총 슬롯10슬롯,586사람 훈련 슬롯;공무원 수료、2급 건설엔지니어、대학생촌 관계자、공공 보안 시스템의 경쟁적 위치에 대한 시험 작업;시 전역 직원을 위한 지속적인 슬롯 완료1980본인, 하급슬롯사 등록명 확인584슬롯, 처리됨3수료생을 위한 논문 방어、졸업 절차 및 기타 업무,학생들이 학업을 계속할 수 있는 좋은 기회를 제공합니다.,슬롯를 위해 좋은 사회적, 경제적 혜택을 얻었습니다.。

2013상반기,학교 전체의 슬롯사업이 추진되었습니다、하이라이트、돌파구가 생겼습니다,이 학교의 모든 부서입니다、교사들의 공동 노력의 결과。여기,학교 리더십 팀을 대표하여 선생님들의 노고에 진심 어린 감사를 표하고 싶습니다.。결과 보기、진행하는 동안,또한 존재하는 주요 문제를 명확하게 보아야 합니다。주요 내용은 다음과 같습니다: (1) 소수의 슬롯가 책임감이 약함、진취적인 의식 부족、교습 능력 수준과 교습 요구 사항의 불일치 등의 문제는 크게 개선되지 않았습니다.;(2) 엄격한 수업 관리 및 낮은 효율성,슬롯관리가 표준화되지 않았습니다;(3) 슬롯자료 라이브러리 구축、슬롯관리 플랫폼 구축、교사의 정보기술 활용 능력이 더욱 강화되어야 합니다.;(4) 전문문화 구축 강화 등이 필요합니다.。우리는 문제를 직시해야 합니다,심층 분석,문제 해결 방법 찾기,슬롯 의미 구축 수준을 더욱 향상시키기 위해。

삼、2013하반기 슬롯이 직면한 상황과 과제

1、직업슬롯의 변혁과 발전의 급속한 발전,우리 학교의 의미 구축을 가속화하십시오、학교 운영의 질을 향상시키기 위한 새로운 요구 사항이 제시되었습니다.。"12차 5개년 계획" 진입 이후,직업 슬롯, 특히 고등 직업 슬롯은 고품질 인재를 양성해야 하는 사회적 요구에 직면해 있습니다.、경제 및 사회 발전에 기여、국민이 만족하는 직업슬롯을 제공해야 한다는 사회적 압력,학부생을 향함、대학원 슬롯을 직업 슬롯에 통합하려는 업계의 경쟁 압력;동시에,개인 개발 규칙 측면에서 고등 직업 슬롯,확장 확장에서 내포 개선으로의 전환을 위한 내부 요구 사항도 있습니다,직업슬롯의 변화와 발전은 생존과 발전 능력을 향상시키는 유일한 방법이 되었습니다。현재 관점에서,직업슬롯은 네 가지 측면에서 변화를 완성하고 있습니다. 첫째, 규모 확장에서 의미 구축으로의 전환(예: 세 가지 관리 표준에 대한 지속적인 지침)、브랜드 전문 창작 등);두 번째는 "가르치는 학습"에서 "가르치는 학습"으로의 전환입니다(예: 아름다운 캠퍼스 환경)、훌륭한 관리、훌륭한 교수법、훌륭한 슬롯팀 등);세 번째는 하나의 기술에서 종합적인 개발로 발전하는 것입니다.、단계적 개발에서 평생 개발로의 전환(예:4.5+0.52.5+0.5학술제도 시행,공공 기초 과정 슬롯이 중요합니다.、학력시험 등);4개는 비교적 폐쇄적입니다.、명확한 계층 구조를 갖춘 독립적인 직업 슬롯 시스템、상호 연결된 현대 직업 슬롯 시스템의 변화(예:3+22+34+2등.)。직업슬롯이 실현하고 있는 4가지 변화,학교 자원 정보、학교 운영 조건의 최적화는 새로운 요구 사항을 제시합니다;우리 학교의 의미 구축을 가속화하기 위한 새로운 요구 사항 제시;우리 학교 운영의 질을 향상시키기 위한 새로운 요구 사항을 제시합니다.。그러므로,우리는 사람들을 슬롯하는 데 헌신해야 합니다.,학생들의 성장에 진심으로 관심을 가져주세요,학생들의 발전에 집중,학생의 경력 요구 사항 충족과 학생의 질 향상 결합,학생의 경력 성장 지도와 학생의 평생 발전 봉사를 결합。

2、모범직업대학、정보화、현대화의 종합적 발전,우리 학교의 의미 구축을 가속화하십시오、학교 운영의 질을 향상시키기 위한 새로운 요구 사항이 제시되었습니다.。"12차 5개년 계획" 진입 이후,지방 모델을 창출하는 직업 대학、국민시위가 출발점입니다,학교 건립을 신속히 추진,브랜드 생성을 통해、특산품,전문건설 수준을 종합적으로 향상;전국대회 통과、지방 대회는 학교의 슬롯적 특성을 강조합니다.,새로운 학교 성과를 확립하기 위해 다수의 직업 학교를 활성화함、새로운 사회적 영향력 확립。동시에,성 전역의 직업대학이 고급 수준을 본격적으로 시작했습니다.、현대 직업학교 건설,정보 기술을 통한 학교 현대화 촉진,학교의 정보화를 지속적으로 개선、지능형 학교 운영 능력 및 수준。형제 대학의 급속한 발전은 우리 학교에 더 큰 압력을 가하고 있습니다.,그러므로,우리는 이러한 압력을 내생적인 원동력으로 전환하여 콘텐츠 수준과 학교 품질을 빠르게 향상시켜야 합니다.,건설에 집중,개발 전용。

3、슬롯 도약 발전의 새로운 현실,우리 슬롯의 의미 구축을 가속화하십시오、슬롯 운영의 질을 향상시키면 새로운 요구 사항이 제시됩니다.。슬롯의 새로운 도약 발전 목표 실현,슬롯 하드웨어 시설 건설에만 의존하는 것이 아닙니다,더 중요한 것은 슬롯의 철학입니다、캠퍼스 문화、슬롯 스타일 및 품질、관리 시스템 메커니즘、슬롯 정신, 교수 스타일 및 학습 스타일、슬롯의 질、교사 개발 수준、학생의 질、학생 취업률、정보기반 슬롯운영능력 등 소프트웨어 구축수준,특히 슬롯 운영 수준、슬롯의 질、교직원 구성 수준,이것이 우리 선생님들이 져야 할 책임입니다。

삼、2013하반기 슬롯 주요업무

2013하반기에는 학교 전체의 교직활동이 "국민이 만족하는 금융직업슬롯 제공"이라는 목적을 확고히 고수해야 합니다.;전문적인 능력 배양을 고집하면서,양질의 슬롯을 더 중요한 위치에 두세요;교습행위를 종합적으로 표준화한 기반,교실 슬롯 관리 수준 및 슬롯 품질 향상에 더욱 중점을 둠;사람 중심의 학교 운영 철학을 견지한다는 전제하에,엄격한 요구사항에 더 주의하세요、엄격한 관리;열심히 일하여 변화를 만들기 위해、긍정적이고 진취적인 좋은 정신 상태,학교 슬롯 관리 수준 및 학교 운영 품질의 새로운 개선을 지속적으로 촉진。

1, 규범적 구성을 효과적으로 강화슬롯.

1) 도슬롯청 3대 관리기준 이행을 지속적으로 강화,슬롯 관리자를 위한 슬롯 관리 표준에 대한 연구 활동 수행,규정에 따라 기존 문제를 심각하게 시정,표준에 따라 학교 교습관리가 질서 있게 운영되도록 보장,유나이티드 칼리지 교원점검 준비。

2) 교습관리 시스템 구축 및 개선。강소연합직업기술대학의 "슬롯 관리 시스템 카탈로그"에 따르면,슬롯관리시스템 구축 가속화,관련 부서의 공동 노력으로,상응하는 제도적 틀 형성을 위해 노력。

3) 각 부서의 독립경영체제 형성 가속화、조정된 슬롯 관리 운영 메커니즘。학교 및 학과의 2차 관리 요구사항을 준수합니다.,각 부서를 더욱 명확히 하기 위해、각 슬롯 및 연구 부문의 슬롯 관리 기능,슬롯 계획 중、슬롯 기록、강좌 관리、교실 슬롯 장비、수업은 일일 슬롯 관리 및 기타 측면에서 더 큰 책임을 가집니다.、더욱 명확한 책임。수업을 조정한다면、수업 정지를 위해서는 서면 신청서를 작성해야 합니다.,각 학과의 교직원이 처리합니다;슬롯일지는 매월 각 학과의 슬롯비서가 확인합니다、서명、1회 수집 및 보고。

2, 품질 시공을 효과적으로 강화슬롯.

1) 품질의식을 확고히 확립해야 합니다.。우리는 도청의 "직업슬롯의 질적 향상에 관한 고시"를 성실히 이행해야 합니다,항상 "질적 개선을 슬롯 개혁과 발전의 핵심 과제로 삼는다"는 정책을 고수합니다.,양질의 슬롯을 확고히 확립、품질이 확립된 학교、양질의 슬롯철학 슬롯,학교 관리 중、부서 관리 및 교사 슬롯 관행의 핵심에는 항상 품질 개선을 두십시오。

2) 슬롯 감독이 더욱 강화되어야 합니다.。우리는 슬롯 감독의 의미를 포괄적으로 심화시켜야 합니다.,교원윤리를 위하여、슬롯 행위、슬롯 수준、슬롯 품질 등 종합 감독。이번 학기,학교는 문 앞에서 수업을 듣습니다、특별 감독에 근거함,교사의 교실 수업 행위에 대한 감독 강화,규정에 따라 가르치도록 교사를 가르치십시오.、수업 종료가 끝났습니다、휴직 요청、규정에 따른 수업 중단、수업시간에 휴대전화로 통화、교실 관리、수업 시간 등의 합리적인 조정을 감독합니다.,수업 슬롯의 효율성과 질을 향상시키기 위해 노력。

3) 우리는 계속해서 화학풍 건설을 심화해야 슬롯.。심층적인 학문적 경쟁 활동을 계속 수행,에2013각 수업은 "고정 계획을 수행합니다.、훌륭한 학업 스타일、일류의 학문적 스타일 경쟁을 위해 노력,슬롯 전체의 학업 스타일 경쟁에서 모델 수업과 고급 수업을 인식。2차 교실 학습 실습 활동을 적극적으로 탐색,전문 학습 구축、품질향상 관련 학습 관심그룹,"금융강의실"을 기반으로 일련의 과외강좌 개설,학습에 대한 학생들의 관심 강화,학생들의 학습 능력 향상。학생들의 수업수업 준수 관리 강화,수업 중 학생을 상대로 휴대폰 불법 사용、수면、특별대우를 위해 돌아다니는 중。

4) 기능대회 활동을 충실히 수행。기능경기 대중화 요건에 따름,자격을 갖춘 모든 전공에서 교사 기술 대회를 실시。"슬롯 기술 경쟁의 달" 활동을 계속 수행,전문가는 1년 이내에 적어도 한 번의 기술 대회를 개최해야 합니다.。조직회계、물류、네트워크 엔지니어링、영화 및 TV 후반 작업에 종사하는 교사와 학생들이 도시 기술 대회에 참가했습니다.。지방 경기 훈련팀 훈련을 잘 수행,학생 대회 결과에서 획기적인 발전을 이루기 위해 노력。

3, 슬롯과정 개혁 ​​작업을 효과적으로 강화합니다.

1) 새로운 상황에서 커리큘럼 개혁을 지속적으로 추진하는 것의 중요성과 필요성을 완전히 이해합니다.。첫째, 커리큘럼 개혁은 재학생들의 학습에 대한 관심 부족 문제를 해결하지 못합니다.、슬롯 내용과 방법은 시대에 뒤떨어지고 단일합니다.、낮은 슬롯 효과、인재 양성의 질 저하 등의 문제가 여전히 중요한 역할을 하고 있습니다.,슬롯과정 개편 시작 조건、환경은 근본적으로 변하지 않았습니다;두 번째 이유는 커리큘럼 개편이 전공이 다르기 때문입니다.、다양한 분야의 홍보 강도、달성된 결과는 매우 고르지 않습니다.;셋째, 슬롯과정 개혁이 일선 담임교사들에 의해 받아들여졌습니다、적용 정도는 크게 다릅니다,일부 교사는 이 수업을 보충해야 합니다.。그러므로,현재 상황에서,커리큘럼 개혁은 시대에 뒤떨어지지 않았습니다,작업이 완료되지 않았습니다.,계속해서 발전해야 합니다。

2) 우리는 커리큘럼 슬롯 개념을 양심적으로 수립하고 적용해야 합니다.。과정 슬롯 개념은 고등 직업 슬롯의 이론입니다、슬롯과정 개혁 ​​개념과 슬롯 및 교수 규칙의 통일,수업 슬롯의 효율성을 향상시키는 것입니다.、슬롯의 질 향상을 위한 전제와 기초,우리는 "상위 10개" 커리큘럼 슬롯 개념에 대한 연구와 적용을 계속해서 심화시켜야 합니다.。

3) 우리는 계속해서 커리큘럼 개혁 조치를 심화해야 슬롯.。첫째, 다양한 전공의 인재 양성 프로그램4.5+0.52.5+0.5학업 시스템 기반,반복적인 논의와 논의 끝에 수정 및 개선되었습니다.,지역적 특성을 반영하도록 노력、업계 특성 및 학교 장점,특히 커뮤니티 관리 및 서비스 전공、한국어 응용 전공은 개정 속도를 높여야 함;두 번째는 "슬롯 과정 개혁에 대해 이야기하는 전문 교사"를 계속해서 수행하는 것입니다.、"공공 기초 과정 교사들이 커리큘럼 개혁에 대해 이야기합니다" 활동。

4) '5과' 슬롯과 연구를 착실하게 수행、"두 가지 교훈" 평가 활동。하반기,학교에서 강의 평가를 실시합니다,도시의 "2개 코스" 평가에 참여하기 위한 견고한 기반 마련。전문 과정 교사는 시 및 지방의 "2개 과정" 평가 활동에 진지하게 참여해야 합니다.,훌륭한 결과를 얻기 위해 노력하세요。동시에,우리는 루틴을 효과적으로 파악해야 합니다、기본 슬롯 및 연구 업무。

4, 교직원 건설을 효과적으로 강화슬롯.

1) 교사의 도덕적 자질 구축을 효과적으로 강화합니다.。교사의 윤리는 교사의 영혼입니다.,훌륭한 품질의 팀 구축、훌륭한 사업입니다、고등 직업 슬롯의 요구를 충족할 수 있는 교직원,선생님들의 사랑을 강화하는 것이 핵심입니다、전문성、책임。슬롯부93날짜가 확인슬롯2015초중등슬롯 임기제도가 전국적으로 폐지되고 시행되었습니다.5연중 같은 기간에 슬롯 정기 등록입니다.동시에,도덕적 레드라인도 그려질 것입니다,자격이 없는 후보자는 한 표로 거부됩니다,미래에는 교사 평가 및 승진에서 교사 윤리 평가가 우선시되도록 규정되어 있습니다.,교사 윤리에서 금지하는 '불가능한' 행위를 명확히 하고 신고 플랫폼을 개설하겠습니다.。주정부 슬롯부는 최근 계획을 진전시킬 것이라고 밝혔습니다.위 조치를 실행하십시오.。우리는 "친절하고 인간적이어야 한다"는 원칙을 지켜야 합니다.,"근면과 힘의 우수성"과 "헌신과 학식의 슬롯 모토,"학생을 사랑하고 좋은 교사가 되는" 교수 스타일,교사로서 자신의 도덕적 함양을 향상시키기 위해 노력하십시오.。

2) 교사 업무 평가를 더욱 강화。책임감 강화,슬롯에서 제정한 "교사 업무 평가 실행 방안"을 진지하게 시행하십시오.,슬롯 교원 건설 현황을 고려하여,슬롯는 평가를 다음과 같이 평가하기로 결정했습니다.D평가위원회에서 휴직으로 결정되어 2학기 연속 평가를 받은 슬롯의 절반 이상이 대기 중입니다.D선생님을 기다리고 있습니다,학교는 휴식 시스템을 시행할 것입니다.,수업 듣기、연구、한 학기 향상。한 학기 후에 직접 신청、시험강의、평가 후 취업이 가능한 사람은 다음 학기에도 계속 가르칠 것입니다.。평가에 실패하면 계속 쉬게 됩니다.。'두 어깨'를 가진 교사는 휴식 시간 동안 슬롯 활동에 참여할 수 없습니다.。

3) 교사의 슬롯 및 과학 연구 역량을 더욱 향상。학교의 관련 슬롯 및 과학 연구 업무 시스템을 성실하게 구현합니다.,교사의 프로젝트 승인 신청을 적극적으로 지원,프로젝트 관리 강화,진지한 슬롯 및 연구 활동 시스템,모든 슬롯 및 연구 활동은 로그인되어 있어야 합니다.。우리는 금융 및 경제 전공 슬롯과 다양한 전공 슬롯 실무를 결합할 수 있는 더 많은 학교를 형성하기 위해 노력해야 합니다.、슬롯 및 교수관리 분야의 시급한 문제를 해결하는 과학적 연구 결과,고등직업대학 건설을 위한 좋은 기반 마련。

4) 핵심 교사팀 구성 강화。슬롯 수준 전문(훈육) 지도자 평가 방법 개정,슬롯 수준의 전문(훈육) 리더 그룹을 재평가,지방 수준 지우기、유니온 칼리지、과학 연구 분야의 슬롯 수준 전문(훈련) 리더、전문(규율) 건설 및 기타 측면에 대한 책임과 대우;계속해서 "블루 프로젝트"를 심층적으로 수행。

5, 기본적인 슬롯 운영 역량 구축을 효과적으로 강화합니다.

1) 학교의 정보 기반 슬롯 역량을 더욱 강화。우리는 학교의 모든 업무를 촉진하기 위해 현대 정보 기술의 사용을 확립해야 합니다.、슬롯과 교수법의 질 향상을 위한 학교 철학;슬롯 자원 라이브러리 및 슬롯 관리 강화, 특히 전문 관리 플랫폼 구축;현대 정보 기술을 적용하는 교사의 능력과 수준을 더욱 향상;강좌를 기반으로 일련의 코스웨어 시스템 구축。

2) 교내 훈련 기지 건설을 슬롯 개선하십시오. 최대한 빨리 완료하세요.D건물 내 모든 훈련실 건설;활용도 향상을 위한 관리 방법 모색,캠퍼스의 슬롯와 학생들에게 개방적인 노력을 강화합니다.。

3) 전문문화 구축 강화。전문적인 문화는 산업문화입니다、기업 문화、슬롯문화의 통합,슬롯 운영과 사회를 긴밀하게 연결하는 중요한 매개체입니다,학생들의 직업 인식 및 전문적 자질 함양에 도움이 됨。각 부서는 전문적인 핵심 가치 구축부터 시작해야 합니다.,종합적인 기획 및 전문문화 구축,전문적인 문화 활동을 질서있게 수행。

6、성인슬롯 사업을 효과적으로 강화。고등 슬롯은 인재 양성을 담당합니다、과학적 연구、사회 복지、문화유산과 혁신의 네 가지 기능,그 중 사회봉사는 고등직업슬롯의 중요한 책임입니다.,성인 슬롯은 고등 슬롯에 없어서는 안 될 중요한 부분입니다.。우리는 학교의 사회적 기능을 수행하는 데 있어 성인 슬롯의 역할을 완전히 이해해야 합니다.、학교 이미지 개선、교사와 학생에게 봉사、학교 효율성 향상에 중요한 역할。동시에,학교의 성인슬롯 학생 모집을 적극적으로 지원、슬롯 및 관리 업무,다양한 사회슬롯 지원 및 협력、시험 및 기타 업무,우리 학교의 성인 슬롯을 더 크고 강력하게 만들기 위해 노력。

선생님,슬롯에 참여하는 신성한 의무、학교 경력 개발을 위한 새로운 목표,우리 품질에 관한 모든 것、능력、레벨은 새로운 요구 사항을 제시합니다。선생님들이 열심히 일하시길 바랍니다,열심히 일하고 약속을 지키세요,자기 개선을 기반으로、자기계발,학교 운영 수준을 향상시키기 위해、학교의 도약적인 발전을 위해 열심히 노력하세요.。

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