장쑤회계직업대학은 인재 양성 모델의 개혁을 종합적으로 심화하고 '직업 경쟁 인증' 통합 바카라 모델의 구현을 더욱 촉진하며 직업 바카라의 품질, 적응성 및 매력을 효과적으로 향상시킵니다.
개혁 바카라을 통해 동기를 부여받고 숙련된 인재 양성에 힘을 실어주세요. 본교는 지역 경제, 사회 발전과 학교 운영 특성에 기초하여 역동적인 전공 조정 메커니즘을 구축 및 개선하고 인재 양성 계획에 대한 수정 및 개혁 시스템을 실시하며 산업 발전의 새로운 추세, 새로운 산업 발전의 새로운 경향을 유기적으로 통합할 것을 주장했습니다. 비즈니스 형식과 새로운 모델을 인재 훈련의 전체 과정에 포함시키고 직업 기술 표준을 장려합니다. 기술 대회를 전문 바카라 표준과 동적으로 일치시키고 최적화하여 전문 건설의 개혁과 발전을 안내하고 품질을 테스트하는 시금석으로 활용합니다. 기술과 기능을 갖춘 인재를 양성하고 건강한 사회를 구축합니다.
교직원의 잠재력을 요구하고 실무바카라 수준을 강화합니다. 학교는 이중 자격을 갖춘 팀 구성, 교사, 산업 교수, 시간제 교사, 유명 교사 스튜디오, 공예가 스튜디오 등의 기업 바카라을 중심으로 과학적인 설계와 세심한 준비를 갖추고 있으며, 결합된 팀을 만들기 위해 노력하고 있습니다. 전임 및 시간제 교사가 동시에 가르치며 함께 승진하고, 공부하고, 바카라하며 차례로 성공하는 교사 팀입니다.
교사와 학생의 열정을 자극하기 위해 시스템과 메커니즘에 활력을 요청합니다. 학교는 관리 서비스와 학습 및 생활 그리드 간의 연계를 고수하고 관리 시스템 및 메커니즘을 최적화하며 "원스톱" 학생 커뮤니티를 구축하고 "기술 경쟁 주간" 및 "전문 서비스 자원 봉사 계획"과 같은 특별 활동을 혁신적으로 수행합니다. ’를 이어 캐리어 바카라을 위한 ‘컬러풀 아카데미’를 만들고, 컬러풀한 특별 워크숍을 마련한다.
미디어 링크:http://doe.jiangsu.gov.cn/art/2023/2/14/art_57813_10749345.html
